引金融活水加速流向“人才池”——江西省出臺一攬子金融政策措施支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

    ■本報記者 鄭長靈

    近日，江西省委金融辦、江西省金融控股集團、江西銀行、浙商銀行、國盛證券、南昌高新區(qū)等單位就《關(guān)于金融支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干措施》（以下簡稱《若干措施》）舉行新聞發(fā)布會。

    “為引金融活水加速流向‘人才池’，我們針對人才金融存在的金融產(chǎn)品單一、融資渠道較少、金融支持工具不足、配套金融政策不完善等問題，創(chuàng)新推出一攬子針對性強、含金量高的政策措施，為推進新時代人才強省建設(shè)提供堅實金融支撐。”江西省委金融辦副主任徐鶴飛在會上對《農(nóng)村金融時報》記者表示。

    據(jù)介紹，《若干措施》將有效推動江西人才金融總量的擴大，通過股、貸、債、保、擔及債務(wù)化解等多元形式協(xié)同發(fā)力，大力推廣“人才貸”、發(fā)揮政信類貸款優(yōu)勢、拓寬信貸支持覆蓋面、用好用足政策工具、合理提高不良貸款容忍度，增強銀行機構(gòu)放貸意愿；引導(dǎo)風(fēng)投、創(chuàng)投、基金等，為種子期、成長期人才企業(yè)提供金融支持。

    同時，《若干措施》將有效提升江西人才金融服務(wù)整體質(zhì)量，通過構(gòu)建“點、線、面”三維服務(wù)機制，以“白名單”人才企業(yè)為發(fā)力點和著重點，調(diào)動全省金融專家力量組建金融服務(wù)團，建立人才金融服務(wù)“戰(zhàn)線”，搭建人才金融服務(wù)平臺，暢通線上線下融資渠道，開展多層次、全領(lǐng)域產(chǎn)融對接活動，不斷擴大江西省人才金融服務(wù)覆蓋面。

    據(jù)了解，《若干措施》于4月17日正式印發(fā)實施后，江西轄內(nèi)多個金融機構(gòu)積極創(chuàng)新金融服務(wù)支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。江西省金融控股集團充分發(fā)揮集團旗下省內(nèi)最大、評級最高的擔保機構(gòu)江西信擔，以及省內(nèi)首家地方資產(chǎn)管理機構(gòu)江西省金融資產(chǎn)管理股份有限公司在融資增信、債務(wù)風(fēng)險化解等環(huán)節(jié)中的功能作用，推出“人才助力擔”“人才資管通”等產(chǎn)品服務(wù)。

    浙商銀行南昌分行圍繞人才個人和人才企業(yè)不同發(fā)展階段，總結(jié)了10大場景，配備了16大專項產(chǎn)品服務(wù)，針對初創(chuàng)期企業(yè)提供信用類人才支持貸、創(chuàng)業(yè)擔保貸等產(chǎn)品，通過一系列分門別類的產(chǎn)品和服務(wù)為企業(yè)提供“全周期、全鏈條、全方位”的綜合金融服務(wù)。

    “設(shè)立專業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)，升級專屬人才服務(wù)產(chǎn)品，組建專職人才服務(wù)團隊，匹配專屬人才增值權(quán)益。”江西銀行副行長程宗禮在接受記者采訪時表示，該行打造這“四專”人才金融服務(wù)體系，支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，“聚才引智”引領(lǐng)創(chuàng)新發(fā)展。

    據(jù)介紹，江西銀行作為本土銀行，在2017年就率先成立了江西人才服務(wù)銀行，2022年更名為江西銀行人才金融服務(wù)中心，并在11個地市分行成立人才金融服務(wù)中心，撫州、宜春、上饒等地市委人才辦還加掛市人才金融服務(wù)中心牌子，精準開展區(qū)域化的人才金融服務(wù)工作。

    2023年9月，江西銀行推出“江西銀行真金誠意惠贛才3.0”產(chǎn)品政策，將“安居”“樂業(yè)”兩大系列產(chǎn)品，融合綠色發(fā)展、“1269”行動計劃、科技創(chuàng)新、鄉(xiāng)村振興四大特色領(lǐng)域，實現(xiàn)政策融合、服務(wù)疊加。其中，國家級人才創(chuàng)辦及任職的企業(yè)信用貸款額度最高1億元，個人消費貸款信用額度最高200萬元，并按照“一事一議”原則享受優(yōu)惠貸款利率。截至2024年5月末，該行人才庫共登記人才6916人，現(xiàn)已全部完成對接。“樂業(yè)”系列企業(yè)貸款余額44.97億元，較上年新增5.7億元，累計投放超200億元；“安居”系列個人產(chǎn)品落地3378筆，授信額度共計2.21億元。

    程宗禮表示，下一步，江西銀行將扎實開展人才金融服務(wù)，持續(xù)推動人才鏈、創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈與資金鏈深度融合，聚焦新質(zhì)生產(chǎn)力不斷迭代升級產(chǎn)品政策，打造“科技+人才”服務(wù)新模式，覆蓋全生命周期人才金融服務(wù)。

    “聚焦企業(yè)生長全生命周期，精準施策，構(gòu)建更加完善的金融生態(tài)；聚焦科技金融，搭建平臺，助力企業(yè)‘知本’變‘資本’；聚焦融資難題，靶向發(fā)力，促進人才鏈資金鏈深度融合。”南昌高新區(qū)黨工委委員、管委會副主任劉用強對記者表示，近年來，南昌高新區(qū)始終將人才視為支撐園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的“第一資源”，不斷發(fā)揮金融在創(chuàng)優(yōu)人才環(huán)境中的支撐作用，打好金融惠才“組合拳”，取得了良好的效果。

    據(jù)介紹，南昌高新區(qū)堅持股權(quán)融資與債權(quán)融資“雙輪驅(qū)動”，滿足各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體在不同生長階段的不同金融需求，為企業(yè)發(fā)展全生命周期提供全方位服務(wù)。針對初創(chuàng)期或新引進項目，設(shè)立多支市場化基金，規(guī)模已達百億元，投資華潤微電子、上海擎劍等項目，助力科技成果高效轉(zhuǎn)化；針對成長期企業(yè)，組織開展政金企融資對接會、金融產(chǎn)品推介會、優(yōu)秀企業(yè)項目路演推介會、融資及資本運營培訓(xùn)會等活動，引導(dǎo)更多金融活水流向?qū)嶓w經(jīng)濟；針對成熟期企業(yè)，聯(lián)合交易所、券商、律所、會計師事務(wù)所等專業(yè)機構(gòu)，多渠道、多形式促進企業(yè)改制、掛牌、上市，推動企業(yè)進入資本市場，提高直融比例。

    同時，南昌高新區(qū)在全省率先搭建企業(yè)創(chuàng)新積分制平臺，建立企業(yè)信息庫，動態(tài)接入企業(yè)工商信息、知識產(chǎn)權(quán)、社保人員、征信、投融資、上下游企業(yè)、經(jīng)營風(fēng)險、輿情信息等數(shù)據(jù)，并以政務(wù)數(shù)據(jù)為補充，實現(xiàn)對企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展情況的精準畫像，幫助金融機構(gòu)摸清企業(yè)創(chuàng)新能力的“家底”，提高精準服務(wù)企業(yè)質(zhì)效。截至目前，平臺已入駐金融機構(gòu)20家，上線各類信貸產(chǎn)品51個，累計為300余家企業(yè)實現(xiàn)授信76億元。

    據(jù)統(tǒng)計，近3年來，南昌高新區(qū)園區(qū)內(nèi)財園信貸通累計放貸企業(yè)261戶，放款金額94616.76萬元；組織37批企業(yè)申報“科貸通”，共有74家企業(yè)獲批，貸款金額2.07億元；兌現(xiàn)省、市、區(qū)三級人才資金2.3億元，發(fā)放人才擔保貸款企業(yè)數(shù)47家，總金額1.54億元，助力人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

（編輯 張博）