農發(fā)行韓城市支行強化黨建促經(jīng)營

　　農村金融時報-農金網(wǎng)陜西訊(通訊員雷殿軍)農發(fā)行韓城市支行新一屆領導班子組建以來，堅持“抓黨建、帶隊伍、促業(yè)務、樹形象”工作思路，注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，結合全市“百日攻堅”活動，不斷開拓進取，推動黨建工作和業(yè)務經(jīng)營工作互相促進。截至10月27日，該行累計發(fā)放糧油輪換貸款911萬元，發(fā)放糧食調控貸款8602萬元，發(fā)放產(chǎn)業(yè)扶貧貸款900萬元。其中，小微貸款完成率居全市第一名。

　　農發(fā)行韓城市支行加強黨建工作思想教育，緊跟黨風政風新形勢新要求，打造廉政文化長廊、黨建活動室、黨員文體室、黨員培訓室的“一廊三室”立體式黨員學習陣地，為學習教育提供堅強的基礎保障。

　　同時，該支行鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，把學習內容與日常工作結合起來，真正把學習到的精神融入各項業(yè)務工作中，以黨建引領業(yè)務。

　　該支行還成立業(yè)務攻堅工作專班，一把手負總責，明確計劃目標，逐周倒排工期，確保“百日攻堅”活動取得實效，開啟“5+2”、“白+黑”攻堅模式，不達目的不罷休，不獲全勝不收兵。

　　農發(fā)行韓城市支行嚴格執(zhí)行市分行“講政治、抓規(guī)范、正作風、提效能”工作要求，積極倡導并踐行“案無積卷、事不過夜”“馬上就辦、辦就辦好”工作作風，調整員工精神狀態(tài)，規(guī)范內部管理，提升工作效能。

　　同時，該支行嚴抓考勤管理，要求全體干部職工不得無故遲到、早退、脫崗，嚴禁從事與工作無關的事情，積極開展各項應急預案演練，確保妥善處理和應對各類突發(fā)事件。

　　農發(fā)行韓城市支行進一步建立和完善學習制度，增強全員學習的針對性，提高對形勢和政策把握，增強業(yè)務拓展能力，爭做知識型員工，努力營造比、學、趕、超的濃厚學習氛圍;建立順暢的溝通和訴求渠道，通過職工座談會、合理化建議、定期談心談話等方式，傾聽員工呼聲，了解員工訴求，答疑釋惑，解決問題，激勵員工傾心于事業(yè)、敬業(yè)于崗位，創(chuàng)造性開展工作，為支行應對危機、戰(zhàn)勝困難、追趕超越提供堅強保障。

　　農發(fā)行韓城市支行樹立“以客戶為中心”的服務理念，從傳統(tǒng)“等客上門”的被動營銷轉向緊貼市場“走出去”的主動營銷，做大做強做精傳統(tǒng)領域，拓展扶貧小微新領域，堅持深耕“三農”，強化制度執(zhí)行，促進合規(guī)經(jīng)營，促進業(yè)務全面快速發(fā)展，同時采取集中培訓、實景演練、清潔辦公場所、規(guī)范物品擺放，深化“以人民為中心、以客戶為中心”的理念，優(yōu)化服務流程和方式，改善客戶服務體驗，打造農發(fā)行形象新品牌。