濰坊市聯(lián)社 舉辦全市青年員工職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練營(yíng)

　　農(nóng)村金融時(shí)報(bào)-農(nóng)金網(wǎng)山東訊(通訊員張繼文)近期，山東濰坊市農(nóng)信聯(lián)社利用一個(gè)半月的時(shí)間，分五期組織開(kāi)展全市農(nóng)商銀行系統(tǒng)青年員工職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練營(yíng)，全市農(nóng)商行系統(tǒng)370多名青年員工參加了訓(xùn)練營(yíng)。這是濰坊市聯(lián)社深入貫徹落實(shí)省聯(lián)社提出的員工管理“由以管理為中心向以員工為中心”轉(zhuǎn)變，加快探索新時(shí)期員工素質(zhì)提升方式，結(jié)合全轄90后青年員工尤其是近三年新進(jìn)員工的成長(zhǎng)特點(diǎn)和職業(yè)素質(zhì)提升而組織的，是濰坊全市農(nóng)商銀行近年來(lái)組織的規(guī)模最大的一次面向青年員工的系統(tǒng)化職業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)。

　　培訓(xùn)是員工最大的福利。為做好本次大型集中培訓(xùn)活動(dòng)，濰坊市聯(lián)社按照防疫要求精心組織培訓(xùn)方案、統(tǒng)籌安排人員配置、科學(xué)搭配培訓(xùn)課程，活動(dòng)取得了良好的效果。

　　訓(xùn)練營(yíng)活動(dòng)包含了員工職業(yè)化思維、職場(chǎng)情緒壓力管理、自我認(rèn)知與心理調(diào)適、廳堂服務(wù)禮儀與營(yíng)銷(xiāo)技能、職業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與時(shí)間管理、DISC高效人際溝通、職業(yè)價(jià)值與高績(jī)效以及廉潔警示案例引導(dǎo)等精彩紛呈的課程，涵蓋了新時(shí)期青年員工個(gè)人成長(zhǎng)素質(zhì)提升所需要的各方面。

　　本次訓(xùn)練營(yíng)在安排上采取外聘講師與優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師內(nèi)外搭配的形式，特別邀請(qǐng)了著名培訓(xùn)師、職場(chǎng)暢銷(xiāo)書(shū)作家王鵬程老師講授如何成為高績(jī)效員工，提升了青年員工的成長(zhǎng)視野和職業(yè)歸屬感。

　　訓(xùn)練營(yíng)每期邀請(qǐng)1-2位優(yōu)秀青年支行行長(zhǎng)與學(xué)員們分享自己的職業(yè)成長(zhǎng)經(jīng)歷和心路歷程，做青年員工職業(yè)發(fā)展的引路人。訓(xùn)練營(yíng)期間還組織了青年員工成長(zhǎng)座談活動(dòng)。

　　通過(guò)職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練營(yíng)，青年員工全方位提升了職業(yè)能力和綜合素質(zhì)，更好地認(rèn)識(shí)自我、更好地認(rèn)識(shí)同事、更好地認(rèn)識(shí)職業(yè)發(fā)展，自我管理、職業(yè)素養(yǎng)得到極大提升，增強(qiáng)了員工的忠誠(chéng)度和滿(mǎn)意度。參訓(xùn)員工紛紛表示，要以本次培訓(xùn)為契機(jī)，以“只爭(zhēng)朝夕、不負(fù)韶華”的成長(zhǎng)心態(tài)為全市農(nóng)商銀行改革發(fā)展凝聚青春力量，在農(nóng)商銀行廣闊的職業(yè)舞臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)價(jià)值和人生意義。