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About the job

Deine Aufgaben

    • Du bist verantwortlich für die Erstellung der innovativen und ansprechenden Lernerfahrungen im Bereich von Offline- sowie Online- und Blended-Learning.
    • Du recherchierst die themenspezifische Learner Audience auf Basis von quantitativer Daten und qualitativen Interviews und denkst Dich in die Bedürfnisse der Kursteilnehmer für Deinen Bereich ein.
    • Du führst gemeinsam mit unserer Head of Programm Management das Feedback mit den Lehrenden durch und sorgst für die hohe Qualität der Kursgestaltung um den Teilnehmenden eine unvergessliche Kurserfahrung zu bieten.
    • Du bist der erste Ansprechpartner interner Stakeholder für die Belange der Qualitätssicherung und -entwicklung unserer Kurse.
    • Du entwickelst regelmäßig neue Ideen wie wir unsere Prozesse noch effizienter gestalten können und somit für einen reibungslosen Ablauf der Kurse sorgen.

Deine Skills

    • Neben einem abgeschlossenen Studium hast Du 2-3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem der folgenden Bereiche: Aus- und Weiterbildung, Projektmanagement, Programm Management.
    • Know-How über Qualitätsentwicklung/-sicherung und didaktische/lerntheoretische Expertise.
    • Du fühlst Dich in komplexen Stakeholder Strukturen wohl und kannst diese mit einer Mischung aus Feingefühl und Durchsetzungsvermögen managen.
    • Du hast Erfahrungen mit Menschen, die unter starker Belastung stehen und im Bereich Konfliktmanagement sammeln können und fühlst Dich in einem interkulturellen Kontext wohl.
    • Du bist sehr organisiert und fühlst Dich auch in der manchmal chaotischen Startup-Welt wohl. Denn darin siehst Du eher Chancen und Möglichkeiten neue Projekte anzupacken.
    • Durch deine Überzeugungskraft und deine Kommunikationsstärke in Englisch und Deutsch (schriftlich/mündlich) drehst du jedes Gespräch ins Positive und baust wertvolle Beziehungen zu unseren Teilnehmenden auf.
    • Idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit Blenden-Learning sowie E-Learning Bausteinen bei Lehrprozessen.

Deine Benefits

    • Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Lernumfeld mit Startup-Atmosphäre in einem regional wachsendem Unternehmen.
    • Zusammenarbeit mit einem internationalen Team, das Vielfalt, Humor, Teamspirit und gegenseitige Unterstützung sowie Wertschätzung groß schreibt.
    • Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Feedbacks, Schulungen und Coaching.
    • Sei Teil einer wertvollen Mission und verantwortungsvollen Aufgabe, denn durch Bildung bieten wir Menschen eine Perspektive.
    • Diverse Team Events und Parties (auch virtuelle), Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und kostenlose Sportangebote erwarten dich natürlich ebenfalls.

Über Uns Wir haben uns beim Digital Career Institute gGmbH zum Ziel gesetzt, die Talentschmiede für Nachwuchskräfte der boomenden Digitalbranche zu werden. Seit 2016 leisten wir einen nachhaltigen Beitrag im Bereich Aus- und Weiterbildung an den Standorten: Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Leipzig und deutschlandweit virtuell. Aus der ursprünglichen Initiative neue Zukunftsperspektiven für Geflüchtete zu schaffen, haben wir uns zu einem etablierten Tech-Institute für Menschen aller Nationalitäten und Herkünfte entwickelt. Gemeinsam mit dem hochqualifizierten Team aus Dozierenden und Management arbeiten wir alle an einer Mission: Die bestmögliche Ausbildung für interessierte Menschen zu bieten, um ihnen einen Jobeinstieg in der Digitalbranche zu ermöglichen. Als Team feiern wir gemeinsam Erfolge und du kannst ein Teil davon sein. Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!