本報訊 (記者韓昱)11月10日,《證券日報》記者了解到,由中國上市公司協(xié)會指導,南開大學中國公司治理研究院、中國式現(xiàn)代化發(fā)展研究院綠色治理與治理現(xiàn)代化研究中心主辦的2024年中國上市公司治理指數(shù)發(fā)布暨學術研討會在南開大學舉行。
在此次會議上,被譽為中國上市公司治理狀況“晴雨表”的中國上市公司治理指數(shù)發(fā)布。評價結果顯示,2024年中國上市公司治理指數(shù)平均值達64.87,再創(chuàng)歷年新高,比2023年提高0.11。
南開大學講席教授、中國公司治理研究院院長李維安在會議上介紹,此次發(fā)布的中國上市公司治理指數(shù)顯示,第一,公司治理指數(shù)有所上升,增長幅度繼續(xù)趨緩;第二,民控公司治理質量提升明顯,連續(xù)四年超過國控公司;第三,監(jiān)事會治理質量持續(xù)下降,規(guī)模結構進一步縮??;第四,信息披露質量有所提升,但及時性有所降低;第五,科創(chuàng)板公司治理水平居各板塊之首,北交所提升明顯;第六,金融業(yè)公司治理表現(xiàn)下滑,信息披露質量下降明顯。
為此,李維安代表公司治理評價課題組建議:第一,升級公司治理準則,解決治理準則滯后于《公司法》問題;第二,導入商業(yè)化代表人訴訟制度,重構以投資者為導向的資本市場;第三,深化國控公司董事會治理改革,解決決策的行政化問題;第四,出臺監(jiān)事會和審計委員會二選一相關細則,防止監(jiān)督職能空位;第五,完善金融業(yè)的股東治理,防止治理風險引發(fā)金融風險;第六,適應數(shù)字人工智能發(fā)展新趨勢,推出數(shù)字人工智能治理準則。
同時,2024年中國上市公司綠色治理(ESG)指數(shù)也在本次會議上發(fā)布。針對該指數(shù),李維安介紹,第一,綠色治理(ESG)指數(shù)呈逐年上升趨勢,國有控股繼續(xù)高于民營控股上市公司;第二,綠色治理架構顯著提升,但高管團隊綠色治理(ESG)領軍人才配備不足;第三,綠色治理機制有所提升,綠色激勵與約束機制仍需完善;第四,綠色治理效能提升緩慢,不同行業(yè)企業(yè)之間存在較大差異;第五,綠色信息披露顯著上升,但報告的規(guī)范性、第三方鑒證的比例有待提高;第六,綠色公益維度有所下降,外部環(huán)保公益與內部綠色培訓活動開展度均有所降低。
李維安代表綠色治理評價課題組提出六點政策建議:一是構建中國特色綠色治理(ESG)標準體系,助力綠色治理(ESG)成為“第四張報表”;二是優(yōu)化綠色治理架構與機制,加強綠色激勵與約束;三是推動金融機構綠色治理轉型,以綠色治理提升綠色金融;四是推動第三方機構參與綠色治理,降低綠色治理(ESG)評級被低估的風險;五是以數(shù)智化技術賦能綠色治理(ESG),提高信息披露的效率和準確性;六是持續(xù)推廣綠色治理(ESG)股價指數(shù),構建新價值范式下的績效評價標準。
(編輯 郭之宸)
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