國家發(fā)改委印發(fā)部分城鄉(xiāng)居民增收試點(diǎn)地區(qū)典型經(jīng)驗(yàn)

    本報(bào)記者 蘇詩鈺

    為加強(qiáng)對(duì)城鄉(xiāng)居民增收試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)推廣，近日，國家發(fā)改委印發(fā)了《國家發(fā)展改革委辦公廳關(guān)于印發(fā)部分城鄉(xiāng)居民增收試點(diǎn)地區(qū)典型經(jīng)驗(yàn)（二）的通知》（發(fā)改辦就業(yè)〔2018〕1226號(hào)，以下簡稱《通知》）。

    發(fā)改委指出，城鄉(xiāng)居民增收試點(diǎn)工作開展以來，各試點(diǎn)地區(qū)立足本地發(fā)展實(shí)際，圍繞技能人才、新型職業(yè)農(nóng)民、科研人員等重點(diǎn)群體增收的難點(diǎn)和痛點(diǎn)問題，積極開展先行先試，探索創(chuàng)新政策舉措，取得了良好成效。為及時(shí)形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗(yàn)，國家發(fā)展改革委會(huì)同教育部、科技部、財(cái)政部等部門，在印發(fā)第一批試點(diǎn)典型經(jīng)驗(yàn)交流材料的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步總結(jié)提煉了2篇典型經(jīng)驗(yàn)報(bào)告。

    其中，四川省綿陽市作為科研人員專項(xiàng)激勵(lì)計(jì)劃試點(diǎn)，采取多元化的分配方式吸引和激勵(lì)高層次人才，進(jìn)一步增強(qiáng)科研崗位設(shè)置和職稱評(píng)價(jià)的靈活性，強(qiáng)化科研成果轉(zhuǎn)化收益的長期激勵(lì)作用，探索科研人員在依法依規(guī)前提下兼職兼薪和離崗創(chuàng)業(yè)，有力促進(jìn)科研人員增收政策落地增效；貴州省作為城鄉(xiāng)居民增收綜合配套政策試點(diǎn)，大力推進(jìn)“七大行動(dòng)”和“一平臺(tái)建設(shè)”，完善促進(jìn)重點(diǎn)群體增收的體制機(jī)制，帶動(dòng)城鄉(xiāng)居民實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定增收。

    《通知》還要求，各試點(diǎn)地區(qū)要積極借鑒典型地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)做法，高質(zhì)量推進(jìn)試點(diǎn)工作，不斷激發(fā)全體勞動(dòng)者的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長與居民增收互促共進(jìn)。